Tecmilenio es una institución líder en el ámbito educativo, comprometida con brindar una enseñanza de alta calidad. Nos dedicamos a cultivar un entorno que fomente el bienestar integral, apoyando a cada miembro de nuestra comunidad para que descubra y alcance su Propósito de Vida, contribuyendo así a un impacto positivo en la sociedad. Estamos en búsqueda de personas apasionadas y talentosas para unirse a nuestro equipo, que compartan nuestra visión de guiar a millones de aprendedoras y aprendedores, incrementando su bienestar y éxito profesional. 

Si tienes el deseo de contribuir a una causa significativa y posees un espíritu innovador, con la capacidad de inspirar a otros hacia su máximo potencial. ¡Esta oportunidad es para ti!

1. ¿Qué harás?

Siendo Líder Docente (Profesional) Asegurar el perfil y competencias profesionales de la plantilla docente mediante el acompañamiento, seguimiento de las funciones operativas y aseguramiento de la calidad académica en el proceso de enseñanza-aprendizaje en los diferentes modelos académicos. Apoyar a la continuidad académica de nuestros alumnos. Seguimiento y retroalimentación de los docentes en el cumplimiento de sus funciones. 

2. ¿Cómo lo harás?

• Administración de 80-100 docentes que en promedio representan 160 grupos y un impacto aproximadamente sobre 3,500 estudiantes. Revisar las eficiencias de grupo históricas por nivel
• Mantener los estándares de servicio mínimo en una opinión positiva del profesor del 90%
• Asignación de docentes a todos los grupos de las materias ofertadas en los niveles de maestría, profesional ejecutivo, profesional semestral, preparatoria y profesional asociado,según aplique al periodo académico.
• Asegurar la capacitación del docente en estrategias propias de impartición del modelo académico y cultura organizacional
• Capacitar a los docentes en las herramientas (equipamiento tecnológico/plataforma educativa) que sean necesarias para la impartición de su materia (incluye laboratorios)
• Dar seguimiento al cumplimiento de las funciones del docente para asegurar la calidad académica y una excelente atención al estudiante
• Seguimiento y aseguramiento a las altas de profesores en el sistema institucional
• Colaboración con la figura de acompañamiento según aplique para la atención de las solicitudes de los alumnos
• Detectar talento para la certificación externas y referirlo a la célula de capacitación
• Mantener un estándar de atención a las solicitudes de los docentes y estudiantes (a través de las figuras de acompañamiento) de 1 a 2 días hábiles.
• Monitoreo semanal del reporte de Banner para asegurar que los profesores cumplan con el tiempo de respuesta de la retroalimentación de actividades, así como también del registro de calificaciones en Banner
• Auditorias aleatoria de las sesiones virtuales, hibridas y/o presenciales para asegurar la realización y la calidad de las mismas.
• Apoyar a las estrategias que sean necesarias para la motivación de los estudiantes en la participación de las encuestas institucionales. Así como, dar seguimiento a los resultados y retroalimentación de los docentes.
• Administración de los instructores ByDE
• En caso de ser requerido apoyar a la postulación de docentes para la célula de clases flex 

3. ¿Qué buscamos?

Si tienes formación en Ingeniería, deseable alguna especialidad o diplomado en  Pedagogía, Ciencias de la Educación, o afín.

• Has tenido la experiencia como Docente presencial y modalidad Online.
• Experiencia en la selección de personal
• Conocimiento áreas de Ingeniería STEAM
• Estrategias didácticas educativas
• Experiencia en control y liderazgo de grupos, preferente docentes

Y entre tus habilidades se encuentran el enfoque estratégico orientado a resultados para cumplir con los indicadores del área, capacidad para impulsar el trabajo en equipo, habilidad para negociar, manejo de conflictos, toma de decisión e iniciativa, capacidad de innovar, enfoque al servicio, liderazgo positivo y excelente Comunicación oral y escrita ¡Te estamos buscando, postúlate ya!

4. Si eres candidato interno:

 Tener al menos 12 meses de antigüedad en el puesto actual.
Contar con un desempeño (alto valor o extraordinario).
Tener tu perfil completo y actualizado en “mi Perfil” de SSFF.
Cumplir con el perfil solicitado para la vacante.

Recuerda que tu perfil en Success Factors es tu CV interno, es indispensable actualizarlo antes de postularte.

Esquema de trabajo: Presencial Campus Chihuahua

Contacto: liliana.delosreyes@tecmilenio.mx

Al postularte, reafirmas tu compromiso con tu crecimiento y tu determinación de avanzar en una carrera profesional que respalda y valora el esfuerzo y el desarrollo personal.

 ¡Impulsa al máximo tu desarrollo profesional! Define y dirige tu crecimiento alineándolo con tus intereses y metas de carrera.

 En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

**Si no nos ponemos en contacto contigo, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades jobs.tec.mx para aplicar a aquellas que vayan de cuerdo a tu perfil.