La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana, nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el nuevo Modelo Educativo Tec21. ¡Aquí encontrarás tu propósito! aprovecharás oportunidades innovadoras, formando parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto.

¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación?

¡Esta oportunidad es para ti!

¿Qué harás?
Liderarás la estrategia de comunicación del campus, asegurando que los mensajes, logros, proyectos y vivencias se comuniquen de manera efectiva a través de los distintos canales y audiencias. Serás el vínculo entre el campus y los equipos regionales y nacionales para garantizar una comunicación alineada, oportuna y estratégica.

¿Cómo lo harás?
Tus principales retos serán:

• Desarrollar e implementar el plan estratégico y táctico de comunicación del campus.

• Coordinar y dar seguimiento al equipo de comunicación local.

• Gestionar proyectos especiales y atender de forma oportuna situaciones emergentes desde la comunicación.

• Monitorear y reportar avances, resultados e impacto de las acciones y campañas.

• Asegurar la correcta ejecución del presupuesto asignado a comunicación.

• Participar activamente en comités, espacios de liderazgo y revisión de agencias externas.

¿Qué buscamos?
Si tienes formación en Comunicación, Relaciones Públicas o Administración, has trabajado liderando equipos de comunicación interna o externa y colaborado con áreas estratégicas o de liderazgo, y entre tus habilidades se encuentran la gestión de proyectos, redacción estratégica, visión organizacional y liderazgo de equipo, ¡te estamos buscando, postúlate ya!

Si ya eres colaborador, estos son los requisitos para participar en una oportunidad de crecimiento:

• Cumplir con el perfil solicitado para la vacante.
• Tener al menos 12 meses de antigüedad en el puesto actual.
• Contar con un desempeño de alto valor o extraordinario.
• Tener tu perfil completo y actualizado en "Mi Perfil" de SSFF.

Recuerda que tu perfil en Success Factors es tu CV interno, es indispensable actualizarlo antes de postularte.

Al postularte, reafirmas tu compromiso con tu crecimiento y tu determinación de avanzar en una carrera profesional que respalda y valora el esfuerzo y el desarrollo personal.

¡Impulsa al máximo tu desarrollo profesional! Define y dirige tu crecimiento alineándolo con tus intereses y metas de carrera.

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

**Si no nos ponemos en contacto contigo, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades jobs.tec.mx para aplicar a aquellas que vayan de cuerdo a tu perfil.

¡Síguenos!

-Instagram: jobs.tec.mx

-LinkedIn: Tecnológico de Monterrey

-Facebook: Jobs.tec.mx

-TikTok: Jobs.tec.mx

.