La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana, nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el nuevo Modelo Educativo Tec21. ¡Aquí encontrarás tu propósito! aprovecharás oportunidades innovadoras, formando parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto.

¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación?

¡Esta oportunidad es para ti!

¿Qué harás?

Siendo Coordinador(a) de Comunicación Interna de Campus, el reto principal es desarrollar e implementar estrategias creativas y alineadas que fortalezcan la comunicación interna del campus, impulsando el sentido de pertenencia, orgullo y conexión con la comunidad.

¿Cómo lo harás?

Tus principales retos serán:

• Desarrollar estrategias de comunicación interna alineadas a los objetivos del campus y del Tec.

• Gestionar y dar seguimiento puntual al contenido de todos los canales internos de comunicación.

• Administrar el mailing local, asegurando bases de datos actualizadas y segmentadas por públicos.

• Crear la agenda semanal de eventos y el calendario maestro del campus.

• Coordinar la vestimenta de espacios oficiales del campus y los contenidos para pantallas internas.

• Supervisar al equipo de practicantes que apoya en la generación de contenidos.

• Coordinar campañas internas que comuniquen proyectos estratégicos del campus.

• Brindar apoyo a otras áreas en servicios de diseño, asegurando la entrega completa y efectiva del contenido.

¿Qué buscamos?

Si tienes formación en Comunicación, Publicidad, Mercadotecnia o Administración, has tenido la experiencia de trabajar en áreas de comunicación interna por al menos 2 años, y entre tus habilidades se encuentran: conocimiento de herramientas como Excel, Monday, Sendgrid, Illustrator, Photoshop y Dreamweaver, así como capacidad para coordinar agencias y manejar múltiples proyectos con enfoque estratégico y apego a lineamientos nacionales y regionales. ¡Te estamos buscando, postúlate ya!

Si ya eres colaborador, estos son los requisitos para participar en una oportunidad de crecimiento:

• Cumplir con el perfil solicitado para la vacante.
• Tener al menos 12 meses de antigüedad en el puesto actual.
• Contar con un desempeño de alto valor o extraordinario.
• Tener tu perfil completo y actualizado en "Mi Perfil" de SSFF.

Recuerda que tu perfil en Success Factors es tu CV interno, es indispensable actualizarlo antes de postularte.

Al postularte, reafirmas tu compromiso con tu crecimiento y tu determinación de avanzar en una carrera profesional que respalda y valora el esfuerzo y el desarrollo personal.

¡Impulsa al máximo tu desarrollo profesional! Define y dirige tu crecimiento alineándolo con tus intereses y metas de carrera.

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

**Si no nos ponemos en contacto contigo, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades jobs.tec.mx para aplicar a aquellas que vayan de cuerdo a tu perfil.

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