Ser parte del Tecnológico de Monterrey significa que tendrás la oportunidad de colaborar en una comunidad centrada en la educación, la innovación, la investigación y excelencia para transformar positivamente nuestro entorno. Aquí puedes potenciar tu talento y desarrollarte con un propósito trascendental: imaginar, emprender y construir soluciones que impactan positivamente a las personas y a la comunidad.

¡Esta oportunidad es para ti!

Únete al Tec y transforma el futuro junto a nosotros.  

1. ¿Qué harás?

Siendo Líder de retención y éxito estudiantil el reto principal es planear e implementar programas y actividades innovadoras que contribuyan a la formación y desarrollo de competencias y habilidades para el éxito académico, que promuevan la autogestión y sentido de responsabilidad por parte del estudiante

¿Cómo lo harás?

Tus principales retos serán:

• Asegurar el cumplimiento de los lineamientos, principios, valores y reglamentos institucionales de los procesos de mejoramiento académico.
• Ser un ejemplo y promotor de los principios y valores del Tecnológico de Monterrey.
• Diseña y coordina una agenda de iniciativas encaminadas al desarrollo de competencias y habilidades para el éxito académico.
• Se vincula con Mentoreo estudiantil y de Bienestar, así como con directores de Programa y entrada para identificar necesidades y proponer soluciones para el éxito académico de estudiantes del campus
• Genera reportes de seguimiento periódicos de indicadores del Programa de Desarrollo de Habilidades para el Éxito Académico y las iniciativas del desarrollo de competencias y habilidades para el éxito académico.

2. ¿Qué buscamos?

Si tienes Licenciatura en Pedagogía, Psicología, Psicopedagogía, Educación o área afín, con maestría en Pedagogía, Educación, Psicología, Psicopedagogía, Desarrollo Humano. Y has tenido la experiencia de trabajar en alguna institución educativa o en acompañamiento privado para el mejoramiento académico, gestión de proyectos o equipos funcionales. Y entre tus habilidades se encuentran manejo de situaciones complejas, liderar el cambio, inspirar a los demás ¡Te estamos buscando, postúlate ya!

Contacto: Ana Rosa García

Campus: Monterrey

Si ya eres colaborador, estos son los requisitos para participar en una oportunidad de crecimiento:

• Cumplir con el perfil solicitado para la vacante.
• Tener al menos 12 meses de antigüedad en el puesto actual.
• Contar con un desempeño de alto valor o extraordinario.
• Tener tu perfil completo y actualizado en "Mi Perfil" de SSFF.

Recuerda que tu perfil en Success Factors es tu CV interno, es indispensable actualizarlo antes de postularte.

¡Impulsa al máximo tu desarrollo profesional!

Define y dirige tu crecimiento alineándolo con tus intereses y metas de carrera.

¡Síguenos!

-Instagram: Jobs.tec.mx

-LinkedIn: Tecnológico de Monterrey, Universidad Tecmilenio, TecSalud del Tecnológico de Monterrey

-Facebook: Jobs Tec

-TikTok: Jobs.tec.mx

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

**Si no nos ponemos en contacto contigo, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades jobs.tec.mx para aplicar a aquellas que vayan de cuerdo a tu perfil.

.

.