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Gerente de Patrocinios Inmuebles


La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana, nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el nuevo Modelo Educativo Tec21. ¡Aquí encontrarás tu propósito! aprovecharás oportunidades innovadoras, formando parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto.

¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación?

¡Esta oportunidad es para ti!

  1. ¿Qué harás?

El Gerente de Patrocinios Inmuebles es responsable de desarrollar, gestionar y optimizar estrategias de patrocinios y alianzas comerciales para proyectos inmobiliarios, con el fin de incrementar la visibilidad de los inmuebles, fortalecer la marca, generar valor comercial y maximizar el retorno de inversión mediante acuerdos estratégicos con marcas, instituciones y socios clave.

 

  1. ¿Cómo lo harás?

Tus principales retos serán:

  • Diseñar y ejecutar la estrategia de patrocinios para proyectos inmobiliarios (residenciales, comerciales, corporativos y de uso mixto).
  • Identificar, negociar y cerrar acuerdos de patrocinio con marcas, inversionistas, instituciones financieras y socios estratégicos.
  • Administrar el portafolio de patrocinios y alianzas comerciales de los inmuebles.
  • Coordinar activaciones de marca dentro de los desarrollos inmobiliarios (eventos, naming rights, espacios publicitarios, amenities patrocinados).
  • Analizar el retorno de inversión (ROI) de los patrocinios y elaborar reportes de desempeño.
  • Colaborar con las áreas de marketing, ventas, legal y operaciones para asegurar la correcta implementación de los acuerdos.
  • Gestionar presupuestos asignados a patrocinios y alianzas.
  • Detectar tendencias del mercado y oportunidades de monetización de espacios inmobiliarios.
  • Representar a la empresa en eventos del sector inmobiliario y comercial.

 

3.- ¿Qué buscamos?

Si tienes estudios de Licenciatura en Mercadotecnia, Comunicación, Diseño Industrial, o Administración de Empresas (con énfasis en Marketing o Branding). Experiencia en gestión más de 5 años en gestión de cuentas grandes o key accounts en sectores corporativos, experiencia por lo menos de 5 años en patrocinios, alianzas estratégicas, desarrollo de negocios.¡Te estamos buscando, postúlate ya!

 

  1. ¿Por qué trabajar con nosotros?

Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.

 

Contacto: yazmin.cruz@tec.mx

Esquema de trabajo: Presencial

Ubicación: Mty,N.L.

 

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

* Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.

En esta vacante ya se encuentran participando candidatos internos identificados a partir de las Revisiones de Talento y/o candidatos externos previamente identificados. Si tu perfil no cumple el 100% con los requisitos, probablemente no puedas avanzar en este proceso. De ser así, te invitamos a seguir participando en nuestras oportunidades de crecimiento.

 

¡Síguenos!

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-Linkedin: Tecnológico de Monterrey

 

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Gerente de Patrocinios Inmuebles

Ubicación: 

Monterrey, MX

Fecha:  15 ene. 2026
Categoría:  Otros


Segmento de empleo: Branding, Social Media, Marketing

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