Tecnológico de Monterrey

Director Asociado de Departamento de Mecatrónica

Monterrey, MX

12 ene 2021

Director Asociado de Departamento de Mecatrónica

 

Aquí está la oportunidad que buscas para transformar tu vida y la de los demás.

Nuestra universidad forma parte del top 5 de las mejores universidades de América Latina y del top 30 de las mejores universidades privadas del mundo, de acuerdo al QS World University Ranking. También es considerada la Universidad No. 1 en México y la No. 6 en Latinoamérica según el Times Higher Education.

 

Nuestra visión es formar líderes con espíritu emprendedor, sentido humano y competitivos internacionalmente. Contamos con una oferta educativa de más de 100 programas de carreras profesionales, maestrías, doctorados y bachillerato, con los que atendemos a 95 mil alumnos en 31 campus y 16 oficinas de enlace internacional.

 

Te invitamos a unirte a nuestra familia académica en la Escuela de Ingeniería y Ciencias, para que realices investigación de relevancia y de alto impacto en la sociedad. Te ofrecemos una plataforma de desarrollo de tus competencias para potenciar estas cualidades y convertirte en un genuino creador de nuevo conocimiento reconocido y respaldado por sociedades científicas y pares académicos de prestigio mundial. Buscamos que esta investigación sea patrocinada y transferible en forma de licenciamientos, startups o consultoría altamente especializada.

 

Conoce más sobre el Tec de Monterrey aquí:

https://www.tec.mx/en - Sitio oficial

https://www.youtube.com/watch?v=X16QdK2N7SA – LATAM Rankings

http://modelotec21.itesm.mx/que-es-el-modelo.html - Conoce el modelo Tec 21

https://www.youtube.com/watch?v=KRqaYcUNCKs – The Best of Tecnológico de Monterrey

https://www.youtube.com/watch?v=M1b7oT2dxuY&index=2&list=PLbObvHn1usRnhCFXJAU8efzBKBaddI0yN - EIC

 

En esta posición el objetivo principal es rol es garantizar una alta calidad académica en todos los cursos de tu Departamento y fomentar una vida académica enriquecedora para los profesores de cátedra , en todos los campus de la Región en que tengas presencia.  Por ello, tienes la gran responsabilidad de atraer, desarrollar y mantener al mejor talento de profesores de cátedra en tu Región. Tu rol como responsable de un equipo de profesores es trabajar junto con ellos para hacer realidad el Modelo Educativo Tec21.

 

Esta oportunidad es para ti si:

  • Cuentas con un Doctorado en ingeniería con especialidad en automatización, electrónica, biomédica, o afín
  • Hablas inglés a nivel avanzado (nivel B2 mínimo o 600 puntos TOEFL).
  • Cuentas con experiencia docente de mínimo 4 años
  • Tienes experiencia en proyectos de investigación, innovación educativa y vinculación

 

Responsabilidades: 

  • Atracción, selección  y contratación de profesores de cátedra de la Región.
  • Definición del plan de Desarrollo de los Profesores del Departamento (PDP).
  • Supervisar, retroalimentar y evaluar la labor académica de los profesores de cátedra.
  • Apoyo al desarrollo y capacitación de los profesores de acuerdo con sus necesidades disciplinares.
  • Asignar la carga académica de los profesores de cátedra del departamento en cada periodo escolar, de acuerdo con las normas vigentes, con la autorización del director de división o del decano regional correspondiente.
  • Evaluación de permisos y sobrecargas a profesores (en el campus sede o con el director de división que corresponda).
  • Atención a las inquietudes, quejas y sugerencias de alumnos y padres de familia respecto al Departamento y/o sus profesores de cátedra.
  • Implementación del modelo educativo en la Escuela.
  • Implementación de iniciativas nacionales para profesores.
  • Aseguramiento de la asignación de grupos a los profesores de cátedra que cumplen con la calidad establecida por el Departamento.
  • Mantener la comunicación con los campus remotos que conforman la Región para tomar acciones encaminadas a incrementar la calidad académica.
  • Cumplir con las atribuciones y obligaciones comunes al cuerpo directivo establecidas en el artículo 24 del Estatuto General del Tecnológico de Monterrey.
  • Llevar a cabo la planeación y la definición de las estrategias departamentales para lograr los objetivos de su departamento con base en las respectivas estrategias y prioridades de su departamento, escuela o división y del Tecnológico de Monterrey; poner en práctica y vigilar el cumplimiento de los programas y proyectos que se definan en ese proceso.
  • Apoyar a la Vicerrectoría Académica y de Innovación Educativa en el diseño y actualización de los planes de estudio.
  • Realizar juntas periódicas con los profesores de su departamento para resolver, a través del trabajo colegiado, asuntos y temas que competen a su departamento o escuela e informarlos sobre el acontecer académico y administrativo, en el Tecnológico de Monterrey.
  • Asegurar la calidad académica y el cumplimiento de los objetivos de aprendizaje definidos para los cursos impartidos por su departamento. 
  • Ser responsable, junto con los directores de las carreras asociadas a su departamento, de los procesos internos y externos de medición de conocimientos y competencias de egreso.
  • Gestionar los recursos de apoyo requeridos para la adecuada impartición de los cursos.
  • Asegurar la vinculación de su departamento con organizaciones de la comunidad para desarrollar las competencias de egreso de los estudiantes.
  • Promover la participación de los profesores de cátedra de su departamento, en actividades de vitalidad intelectual (innovación educativa, investigación, extensión y emprendimiento), con base en las políticas y programas definidos por la Institución.

 

Si eres un profesor que desafía, guía y potencializa el desarrollo de sus alumnos, participas de manera activa y formal en tu entorno profesional, empresarial, académico y social, eres innovador y aprovechas la tecnología, creas vínculo con los alumnos, eres un ejemplo a seguir y dejas huella…si estás dispuesto a impulsar cambios y transformar a México a través de la educación, este es el lugar que estás buscando.

 

Ubicación: Escuela de Ingeniería y Ciencias en Campus Monterrey

 

En el Tecnológico de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

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