Dirección de Programas: Doctorado en Estudios Humanísticos y la Maestría en Estudios Humanísticos

Ubicación: Campus Monterrey.

La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el innovador Modelo Educativo. Aquí encontrarás tu propósito, aprovecharás oportunidades innovadoras y formarás parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto.

¿Por qué trabajar con nosotros?

Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.

¿Qué harás? 

Como Director(a) de Programas: Doctorado en Estudios Humanísticos y la Maestría en Estudios Humanísticos, coordinarás las acciones encaminadas a la dirección de la trayectoria académica de los estudiantes del posgrado, y la vinculación con organismos de la sociedad civil, educación e investigación. Serás responsable del diseño del mismo así como de su implementación con altos estándares de calidad e innovación, además de vincular al programa con organismos de la sociedad civil, educación e investigación a nivel nacional e internacional. También tendrás la responsabilidad de vincular y acreditar los procesos del programa ante CONAHCyT, atender las funciones administrativas y mantener un alto estándar en la calidad académica de todas las actividades formativas, las de investigación y las académicas. Desarrollarás una visión estratégica que impulse a ambos programas a nivel regional, nacional e internacional, apoyado tanto en las áreas de desarrollo y calidad académica como de internacionalización y la decanatura de posgrado. Asimismo, junto a la decanatura de posgrado, definirás las directrices y estrategias de desarrollo y crecimiento del posgrado, incluyendo la búsqueda de proyectos que ayuden en el financiamiento del posgrado.

Las responsabilidades del puesto incluyen:

• 1. Captación de estudiantes
  Participar y liderar actividades de promoción y captación para atraer estudiantes nacionales e internacionales, de acuerdo con los estándares establecidos para los perfiles requeridos, asegurando el cumplimiento de las metas del programa.

• 2. Coordinación del claustro académico y estudiantil
  Definir y coordinar las actividades del claustro académico del programa, promoviendo la mejora continua, la innovación y la excelencia académica. Colaborar con líderes departamentales en la evaluación y retroalimentación del profesorado, favoreciendo su desarrollo individual y colectivo, en apego a los lineamientos institucionales y a los criterios de organismos externos de evaluación.

• 3. Coordinación de procesos de administración educativa
  Supervisar y actualizar los procesos de administración educativa de los estudiantes, incluyendo inscripciones, reinscripciones, becas y seguimiento académico, garantizando su correcta gestión y cumplimiento normativo.

• 4. Gestión de indicadores académicos e investigación
  Monitorear y actualizar los indicadores académicos y de investigación requeridos para acreditaciones y rankings institucionales. Conformar y dar seguimiento a comités académicos y proyectos de investigación, identificando áreas de oportunidad y definiendo estrategias para su fortalecimiento mediante acciones individuales e institucionales.

• 5. Estrategia de sostenibilidad del doctorado
  Diseñar e implementar una estrategia para la búsqueda y atracción de fondos nacionales e internacionales que contribuyan a la sostenibilidad del programa doctoral y al desarrollo de actividades académicas y de investigación de los estudiantes.

• 6. Estrategia de publicaciones académicas
  Impulsar proyectos de publicación que fomenten la participación y el mentorado de estudiantes en procesos editoriales para la producción de artículos académicos y capítulos de libros, garantizando el respeto a la autoría intelectual.

• 7. Estrategia de internacionalización estudiantil
  Desarrollar y promover oportunidades de internacionalización para los estudiantes, facilitando su participación en seminarios, congresos, estancias de investigación y otras experiencias académicas internacionales.

• 8. Vinculación del programa
  Fortalecer la colaboración con universidades, organizaciones y centros de investigación nacionales e internacionales, con el fin de promover la innovación interdisciplinaria y generar soluciones a problemáticas sociales relevantes. Gestionar convenios y alianzas estratégicas con instituciones de prestigio.

• 9. Aseguramiento de la calidad académica
  Coordinar el programa de aseguramiento de la calidad académica, gestionando con las instancias institucionales los recursos necesarios para la docencia, la investigación y el desarrollo académico, así como la incorporación de perfiles docentes adecuados al programa.

¿Qué buscamos?

• Contar con estudios de grado terminal (doctorado) en: Humanidades, Humanidades Digitales, Lingüística, Literatura, Lenguas y Literaturas Extranjeras, Comunicación, Antropología, Historia o afín.

• Experiencia en gestión académica y docencia.

• Experiencia en manejo de grupos de trabajo y coordinación de grupos académicos.

• Experiencia en publicaciones nacionales e internacionales.

• Gestión de proyectos con fondos externos a nivel nacional e internacional.

• Experiencia en el desarrollo de eventos académicos.

• Deseable experiencia y/o formación en la vinculación de las humanidades con nuevas tecnologías.

• Nivel de inglés C1 o superior del Marco Común Europeo de Referencia (O certificación equivalente), que permita participar en actividades académicas y colaborar en un entorno bilingüe.

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

** Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.

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