La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana, nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el nuevo Modelo Educativo Tec21. ¡Aquí encontrarás tu propósito! aprovecharás oportunidades innovadoras, formando parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto.

¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación?

¡Esta oportunidad es para ti!

¿Qué harás?

Siendo Estratega Creativa de Marca tu objetivo será definir, liderar y ejecutar la estrategia creativa y de marketing de unidades de negocio clave, asegurando coherencia de marca, enfoque comercial, reputación institucional y resultados medibles. El puesto conecta visión estratégica, storytelling, ejecución creativa y operación, habilitando a equipos comerciales, coordinando talento interno y externo, y generando oportunidades de crecimiento mediante alianzas, cross selling y optimización continua de canales.

¿Cómo lo harás?

Tus principales retos serán:

• Liderar la estrategia creativa y de marketing de TecVenues, definiendo planes nacionales por giro (empresarial, deportivo, espectáculos, educativo y filmaciones) y su correcta bajada a nivel operativo.
• Trabajar de forma directa con líderes comerciales para entender objetivos de negocio, construir estrategias, solicitar presupuestos y ejecutar acciones alineadas a metas de venta.
• Coordinar y supervisar el desarrollo de materiales digitales e impresos (brochures, trípticos, flyers, stands, presentaciones comerciales, landings y material de habilitación de ventas).
• Diseñar y presentar propuestas comerciales y de alianzas estratégicas con alto impacto visual, storytelling claro y enfoque comercial.
• Gestionar la relación con Comunicación Nacional del Tecnológico de Monterrey, negociando y habilitando canales de difusión, cuidando lineamientos y reputación institucional.
• Liderar la estrategia creativa y comercial de la unidad Retail, incluyendo TECstore y TecmiStore, coordinando materiales para tiendas físicas, tótems y ecommerce.
• Construir mensualmente el documento de Visual Merchandising, alineando concepto creativo, metas comerciales, promociones y materiales para todas las tiendas y puntos de venta.
• Proponer dinámicas, activaciones y acciones para generar tráfico a tiendas, así como lineamientos para escaparates y lanzamientos de colecciones.
• Coordinar la creación y programación de materiales para ecommerce (banners, mailings, adaptaciones gráficas), así como la pauta digital en conjunto con agencia y equipo online.
• Identificar oportunidades de alianzas internas, influencers y colaboraciones para ampliar alcance y audiencias.

       3.- ¿Qué buscamos?

Licenciatura en Marketing, Comunicación, Publicidad, Diseño, Administración o carrera afín. Deseable especialización en estrategia de marca, marketing digital o retail marketing. Experiencia de + 6 años en marketing, branding y comunicación. Experiencia liderando múltiples unidades de negocio y marcas. Experiencia comprobable coordinando agencias, diseñadores, proveedores y equipos comerciales. Experiencia en retail, ecommerce y generación de demanda (deseable).¡Te estamos buscando, postúlate ya!

4. ¿Por qué trabajar con nosotros?

Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.

Contacto: yazmin.cruz@tec.mx

Esquema de trabajo: Presencial

Ubicación: Monterrey, NL.

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

* Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.

En esta vacante ya se encuentran participando candidatos internos identificados a partir de las Revisiones de Talento y/o candidatos externos previamente identificados. Si tu perfil no cumple el 100% con los requisitos, probablemente no puedas avanzar en este proceso. De ser así, te invitamos a seguir participando en nuestras oportunidades de crecimiento.

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