La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana, nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el nuevo Modelo Educativo Tec21. ¡Aquí encontrarás tu propósito! aprovecharás oportunidades innovadoras, formando parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto.

¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación?

¡Esta oportunidad es para ti!

Siendo Coordinador del Airtech Challenge Daikin el reto principal es diseñar, desarrollar e implementar el programa Airtech Challenge Daikin y ser el punto de contacto para manejar la relación con los stakeholders.

Tus principales retos serán:

1. Creación y desarrollo del programa.
2. Participación estratégica en reuniones con la marca para el desarrollo del programa.
3. Búsqueda y generación de conexiones con aliados (emprendimiento y organismos públicos).
4. Monitoreo de la implementación del programa y del presupuesto asignado al proyecto.
5. Scouting de programas de innovación abierta en el mercado (benchmark) y tendencias en procesos de innovación abierta.

Si tienes licenciatura en Negocios, Ing. Industrial, Innovación y Emprendimiento, Marketing, Comunicación, o afines, has tenido la experiencia de trabajar en administración de proyectos, patrocinios, atracción y ventas, atención a clientes, empresas o corporativos o has sido responsable del manejo de cuentas o clientes B2B y entre tus habilidades se encuentran administración de proyectos y conocimiento de los procesos de emprendimiento abierto, ¡te estamos buscando, postúlate ya!

Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.

Esquema de trabajo: Presencial

Contacto: Paola Montes

Correo: paola.montes@tec.mx

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

** Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.

¡Síguenos!

-Instagram: jobs.tec.mx

-Linkedin: Tecnológico de Monterrey