La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana, nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el nuevo Modelo Educativo Tec21. ¡Aquí encontrarás tu propósito! aprovecharás oportunidades innovadoras, formando parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto. 

¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación?

¡Esta oportunidad es para ti!

 ¿Qué harás?

Crear alianzas internas dentro del Tec de Monterrey con el objetivo de expandir la presencia de Tecventures en coordinación con los Aliados Comerciales de la VP (directores de área – Campus y sus estructuras).

Brinda visibilidad a Tecventures y a nuestros aliados sobre el avance de la colaboración: Asegura la generación de KPIs, liderea campañas de comunicación.

¿Cómo lo harás?

 Tus principales retos serán:

• Primer contacto de atención Tecventures hacia nuestros Aliados Comerciales.
• Generar estrategias de comunicación que transmite la oferta de valor de Tecventures.
• Asegurar una operación homologada de Tecventures hacia nuestros aliados en coordinación con los líderes comerciales de Tecventures
• Coordinar la generación de KPIs que permita brindar visibilidad sobre el impacto de las alianzas de Tecventures con las diversas áreas del Tec de Monterrey.
• Garantizar que la oferta de valor y compromisos de Tecventures se implemente de manera correcta con nuestros aliados.
• Identificar oportunidades de negocio dentro de la Institución. 

¿Qué buscamos? (Requisitos)

Carrera universitaria concluida y has tenido experiencia en Coordinador de procesos de calidad, talento, estructuras, comunicación o relaciones públicas, Implementación de procesos, análisis de datos.

¿Por qué trabajar con nosotros?

 Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.

Esquema de trabajo: Presencial 

 En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

** Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.

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