La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana, nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el nuevo Modelo Educativo Tec21. ¡Aquí encontrarás tu propósito! aprovecharás oportunidades innovadoras, formando parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto.

¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación?

¡Esta oportunidad es para ti!

Siendo Coordinador/a de área te encargarás de de la operación, bienestar y vivencia de los alumnos en Residencias.

Tus principales retos serán:

• Supervisar la aplicación de los procesos estandarizados
•  Coordinar en conjunto con el equipo de prefectos eventos para los y las residentes, aplicando el modelo de bienestar para la formación integral de los y las estudiantes
•  Proponer iniciativas para la mejora de los procesos
•  Atender a los residentes y buscar su bienestar canalizando las áreas correspondiente en caso de ser necesario
•  Captar y retener a los residentes
•  Generar un ambiente de respeto y comunidad entre los residentes
•  Administrar al personal y a los equipos de trabajo que operan las residencias
•  Funcionamiento operativo del edificio en coordinación con las áreas de seguridad, aseo, mantenimiento.
• Generar en el sistema de incidencias los reportes relacionados a los residentes
•  Acompañar a los residentes a lo largo de su estancia detectando cualquier situación de riesgo
• Seleccionar, coordinar, capacitar y desarrollar a los prefectos a su cargo
•  Coordinar las actividades de promoción, captación, inducción, integración, etc.
•  Coordinar y dar seguimiento a los procesos de inscripción, pagos, asignación de habitaciones, administración de expedientes, etc

Cuentas con Licenciatura o Ingeniería, cuentas con experiencia en: atención a alumnos y en el área de bienestar y/o consejería, relación a los servicios de alojamiento, hotelería o similar. y cuentas con habilidades como: liderazgo, toma de decisiones, comunicación, negociación, manejo de conflictos, compromiso, ética, planeación, organización, trabajo colaborativo, coaching, innovación y dominio de inglés, ¡te estamos buscando, postúlate ya!

Modalidad: presencial Monterrey

Si ya eres colaborador, estos son los requisitos para participar en una oportunidad de crecimiento:

• Cumplir con el perfil solicitado para la vacante.
• Tener al menos 12 meses de antigüedad en el puesto actual.
• Contar con un desempeño de alto valor o extraordinario.
• Tener tu perfil completo y actualizado en "Mi Perfil" de SSFF.

Recuerda que tu perfil en Success Factors es tu CV interno, es indispensable actualizarlo antes de postularte.

Al postularte, reafirmas tu compromiso con tu crecimiento y tu determinación de avanzar en una carrera profesional que respalda y valora el esfuerzo y el desarrollo personal.

¡Impulsa al máximo tu desarrollo profesional! Define y dirige tu crecimiento alineándolo con tus intereses y metas de carrera.

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

**Si no nos ponemos en contacto contigo, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades jobs.tec.mx para aplicar a aquellas que vayan de cuerdo a tu perfil.

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