En TecSalud, cada mañana, nos despertamos con la misión de aportar innovación y excelencia profesional al cuidado de la salud en México. En TecSalud ponemos a la persona en el centro de nuestros procesos, respaldándolos con la última tecnología para brindar un servicio de excelencia tanto al paciente como a su familia, garantizando la mejor experiencia en nuestros centros médicos. Aquí, prosperarás, encontrarás tu propósito y transformarás la práctica médica en nuestro país. Constantemente rompemos barreras para que puedas formar parte de una cultura colaborativa, fundamentada en la inclusión y el respeto. Mediante nuestra formación, atención, investigación y compromiso social, cuidamos la salud mejor que nadie. 

¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación?

¡Esta oportunidad es para ti!

¿Qué harás?

Siendo Especialista de Atracción de Talento el reto principal es: atraer, desarrollar y retener al mejor talento colocando a la persona al centro de todas sus actividades e iniciativas. Te enfocarás en alcanzar este objetivo atrayendo al mejor talento directivo y docente que cumplan con las competencias laborales requeridas por la posición vacante y que viva los valores del TEC y código de ética.

¿Cómo lo harás?:

• Llevar a cabo el adecuado cumplimiento de la política de Atracción de Talento.
• Publicar y dar seguimiento a vacantes a través de diversas herramientas.
• Diseñar y ejecutar mapeos de talento continuos en fuentes nacionales e internacionales.
• Realizar entrevistas (presencial, telefónica o virtual) de acuerdo al modelo de seguimiento a entrevistas determinado.
• Mantener una estrecha comunicación con los líderes de las vacantes, asegurando que, por diversos medios se encuentren enterados del avance en las posiciones que desean contratar.
• Participar en proyectos de mejora: aportar, sugerir o participar en proyectos de Atracción de Talento que ayuden a consolidar el departamento como un sistema confiable, transparente, humano y eficiente.

¿Qué buscamos?

Si tienes formación en Licenciatura en Recursos Humanos o afín has tenido al menos 3 años de experiencia en atracción de talento operativo y entre tus habilidades se encuentran, así como el uso de SSFF ¡Te estamos buscando, postúlate ya!

¿Por qué trabajar con nosotros?

Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.

Modalidad: Presencial

Contacto: Anakaren Irais Cantú

Correo: ana.cantue@tec.mx

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

** Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.

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