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Ejecutivo de Retención y Crecimiento Tel

En el Sorteos Tec, tenemos el honor y la responsabilidad de cumplir sueños. Constantemente rompemos barreras para que puedas formar parte de una cultura colaborativa, fomentada en la inclusión y respeto. Nuestros procesos están centrados en las personas para asegurar experiencias extraordinarias. Aquí, no solo prosperarás, sino que con tu talento y esfuerzo transformarás la vida de cientos de jóvenes mexicanos que a través del programa “Líderes del Mañana” se convertirán en los próximos agentes de cambio que México y el mundo necesita.

 

¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación? ¡Esta oportunidad es para ti!

 

  1. ¿Qué harás?

Siendo Ejecutivo de retención y crecimiento en telefonico el reto principal es Contactar vía telefónica la mayor cantidad de personas para invitarlos a colaborar o comprar boletos del portafolio de productos de Sorteos Tec, logrando crear una red de colaboradores voluntarios que nos apoyen en la venta de estos para aportar los recursos a la misión del Tec de Monterrey.

 

  1. ¿Cómo lo harás?

 Tus principales retos serán:

  • Generar base de colaboradores voluntarios a través de las herramientas telefónicas disponibles.
  • Generar venta del portafolio de productos del Sorteo Tec
  • Cierre de ventas,
  • Cumplir con los indicadores de venta, calidad y proceso requeridos por la institución.

 

  •   ¿Qué buscamos? Si tienes formación en Bachillerato has tenido la experiencia de trabajar en ventas telefónicas, cobranza y entre tus habilidades se encuentran facilidad de palabra, escucha activa, persistencia, ¡negociador! ¡Te estamos buscando, postúlate ya!

 

¿Por qué trabajar con nosotros?

Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.

 

 Esquema de trabajo:Presencial

Contacto: Veronica Narvaez

Correo: veronica.narvaez@tec.mx

 

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad. *

 

Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.

 

En esta vacante ya se encuentran participando candidatos internos identificados a partir de las Revisiones de Talento y/o candidatos externos previamente identificados. Si tu perfil no cumple el 100% con los requisitos, probablemente no puedas avanzar en este proceso. De ser así, te invitamos a seguir participando en nuestras oportunidades de crecimiento.

 

¡Síguenos!

-Instagram: jobs.tec.mx

-TikTok: jobs.tec.mx

 -Linkedin: Tecnológico de Monterrey

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Ejecutivo de Retención y Crecimiento Tel

Ubicación: 

Monterrey, MX

Fecha:  27 ago. 2025
Categoría:  Comercial


Segmento de empleo: Social Media, Marketing

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