Razón de ser de la Institución:

La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana, nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el nuevo Modelo Educativo Tec21. ¡Aquí encontrarás tu propósito! Aprovecha oportunidades innovadoras, formando parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto.

¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación?

¡Esta oportunidad es para ti!

1. ¿Qué harás? (Objetivo del puesto)

Siendo Asesor de Organizaciones (laboratorio empaque y embalaje) tu principal reto será promover los servicios del laboratorio de empaque y embalaje , así como la asesoría especializada en el uso de las herramientas y servicios del mismo. Este objetivo también contempla generar y mantener una excelente relación con actores clave de los principales giros empresariales en el área.

2. ¿Cómo lo harás? (Actividades/retos del puesto)

Tus principales retos serán:

• Programa de Entrenamiento para Proveedores 
  • Seguimiento de los contratos .
  • Administración de proyectos en nuevos programas de capacitación solicitados como:
    • Certificación de Empaque 
    • Certificación en Herramentales
    • Cursos a proveedores 
  • Propuesta y seguimiento a nuevos cursos.
  • Administración de ingresos y egresos.
  • Seguimiento a metas por programa (ingresos, grupos, participantes, etc.).
  • Responsable de cambios de versión de materiales y actualizaciones de programas.
  • Generación de reportes anuales para Nissan sobre la capacitación de sus proveedores.
  • Apoyo en bienvenida de cursos en campus.
• Otros proyectos y programas:
  • Responsable de eventos de desarrollo de proveedores como ExpoPartes.
  • Contacto y seguimiento a solicitudes de Gobierno estatal y municipal.
  • Seguimiento a solicitudes de apoyos gubernamentales.

3. ¿Qué buscamos? (Requisitos)

Si tienes formación en ingeniería industrial o mecánica.

Cuentas con experiencia en la industria como ejecutivo de atención a clientes y ventas, deseable en industria automotriz, de al menos 2 años. Capacidad vender ideas, experiencia en Administración de proyectos y Relaciones Públicas, manejo del idioma inglés, y entre tus habilidades se encuentran la atención a clientes, conocimientos de procesos de producción, calidad de proveedores, y de administración y finanzas básicas. ¡Te estamos buscando, postúlate ya!

4. ¿Por qué trabajar con nosotros?

Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.

Esquema de trabajo: Presencial, Campus Aguascalientes

Contacto: Fernanda Orozco.

Correo: Fernanda.orozco@tec.mx

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

** Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.

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